Uzantı kartı · Tereddütlü
Tereddütlü GRA (Li ve Wei, 2014)
Tereddütlü GRA, bir kriter için birden fazla makul değerin (uzman görüşü, senaryo, tekrarlı ölçüm) tek bir sayıya indirilmeden birlikte korunduğu durumlar için çalışan GRA biçimidir. Referansı hem en iyi hem en kötü uçtan kurar ve sonucu bir yakınlık oranıyla sıralar.
Temel yöntem
GRA →
Felsefe, işleyiş, güçlü ve zayıf yanlar temel yöntem kartında; bu kart yalnız farkı anlatır.
Veri türü (aile)
Tereddütlü (Hesitant) →
Bu veri türü nedir, ne zaman kullanılır, hücreye nasıl yazılır: ailenin ayrıntılı anlatımı burada.
Temel Yöntemden Ne Değişir?
Beş şey değişir; gri ilişki katsayısı formülü değişmez.
Hücreler. Kesin GRA'da her hücre tek sayıdır. Burada her hücre, uzunluğu değişebilen bir küme, yani birden fazla makul değerdir: {0,6; 0,5} gibi iki değer, {0,7; 0,6; 0,3} gibi üç değer olabilir. Her değer kendi kaynağını (bir uzman, bir senaryo) yansıtır. Birden çok karar verici varsa kümeler önce bir toplulaştırma işlemiyle (HFSA ya da HFWA) birleştirilir; tek karar vericili bir uygulamada bu adım matrisin kendisini değiştirmeden geçer.
Uzunluk eşitleme. İki kümeyi karşılaştırmak için önce ikisi de büyük olan kümenin uzunluğuna getirilir. DecisionMind, Xia ve Xu'nun (2011) kötümser (pessimistic) kuralını kullanır: kısa kümenin sonuna, kümenin kendi en küçük değeri eklenir; iyimser bir tamamlama (en büyük değeri eklemek) yapılmaz. Sonra her küme büyükten küçüğe sıralanır. Bu sıralama ve eşitleme, aşağıdaki her uzaklık hesabından önce yapılır.
Referans iki uçtan kurulur. Kesin GRA'da referans dizisi sabit (1; 1; …; 1) tek bir pozitif idealdir. Burada iki referans vardır: pozitif ideal (PIS), her sütunun uzunluk-eşitlenmiş değerlerinin konum konum en büyüğü; negatif ideal (NIS), aynı şekilde en küçüğü. Maliyet kriterinde bu iki referans yer değiştirir. Bu, ailenin diğer üyelerinden (gri, sezgisel, nötrosofik, Fermatean bulanık GRA) farklıdır; onların hepsi tek bir pozitif ideale bakar, burada TOPSIS'teki gibi iki uç nokta vardır.
Uzaklık. İki kümenin uzaklığı, uzunluk-eşitlenmiş ve sıralanmış değerlerin konum konum farklarının kareleri toplamının, küme uzunluğuna bölünüp kökünün alınmasıyla bulunur (hesitant normalize Öklid uzaklığı). Bu, kesin GRA'daki tek sayı farkının kümeler için genişletilmiş biçimidir.
Gri ilişki katsayısı ve kapanış oranı. Kesin GRA'da tek bir gri ilişki derecesi hesaplanıp doğrudan sıralanır. Burada hem pozitif ideale (ξ⁺) hem negatif ideale (ξ⁻) göre ayrı bir gri ilişki derecesi kurulur, ayırt edicilik katsayısı yine ρ = 0,5'tir. Sonuç, TOPSIS'teki yakınlık oranına benzer bir kapanış oranıdır: η = ξ⁺ / (ξ⁺ + ξ⁻). Seçenekler bu orana göre büyükten küçüğe sıralanır.
DecisionMind bu uzantıda kötümser uzunluk eşitlemeyi, iki-ideal (PIS/NIS) yapısını ve η kapanış oranını sabit tutar; ağırlıklar dışarıdan kesin sayı olarak alınır.
Çıktı Nasıl Yorumlanır?
Kapanış oranı η, kesin GRA'daki gri ilişki derecesi gibi 0 ile 1 arasında okunur ve başka bir analizle karşılaştırılamaz; bu analize özgü pozitif ve negatif ideallerden türetilmiştir.
Fark şurada. η hem ideale yakınlığı hem anti-idealden uzaklığı birlikte taşır; kesin GRA'nın tek referanslı derecesinden farklı olarak bir seçenek ideale yakın olsa bile anti-ideale de yakınsa η düşük çıkabilir. Ayrıca kümedeki değerlerin sayısı (uzunluğu) farklı seçeneklerde farklı olabilir. Kısa küme kötümser kuralla tamamlandığı için, çok kısa bir küme (tek değer) ile çok uzun bir küme (üç değer) arasındaki fark yalnız ortalamadan değil, bu tamamlama kuralından da etkilenir.
Bu nedenle:
"Tereddütlü GRA'ya göre x3 en güvenilir aday çıktı"
yerine:
"x1'in kapanış oranı 0,6627 ile en yüksek; bu, x1'in beş kriterin toplamında hem pozitif ideale yakın hem negatif idealden uzak kalmasından gelir, ama x3'e farkı (0,042) küçüktür ve tek bir kriterin ağırlığına duyarlıdır"
biçiminde yazmak doğrudur.
Ne Zaman Temel Yöntem Yerine Bu?
Bir kriter için birden fazla makul değer varsa ve bu değerlerin erken bir ortalamaya indirilmesi bilgi kaybına yol açıyorsa bu uzantı kullanılır. Örnekler: birden çok uzmanın aynı kritere verdiği ayrı puanlar, farklı senaryoların ürettiği ayrı sonuçlar, tekrarlı ölçümlerin karar açısından anlamlı farklı durumları. Her değerin savunulabilir bir kaynağı olmalıdır; kesin bir değerin çevresine keyfi ek değer uydurmak hesitant veri üretmez.
Kriterler tek bir güvenilir değerle ölçülmüşse temel GRA'da kalınmalıdır. Tablo karışıksa DecisionMind tek veri türü ister; kesin bir kriter tek elemanlı bir küme olarak yazılır. Temel GRA'nın çıkış koşulu burada da geçerlidir: bir kriterde asla taviz verilemeyen bir eşik varsa GRA'nın toplamsal yapısı bunu korumaz.
Bu Uzantıya Özgü Hatalar
Kümeye gerekçesiz değer eklemek. Kesin bir değerin çevresine "biraz aşağı, biraz yukarı" diyerek yapay değerler eklemek hesitant veri üretmez, yapay belirsizlik üretir. Her değer kendi kaynağını göstermelidir.
Uzunluk eşitlemeyi atlamak ya da iyimser yapmak. İki farklı uzunluktaki küme doğrudan konum konum karşılaştırılamaz; DecisionMind kötümser kuralı (kısa kümenin kendi en küçük değerini tekrarlamak) kullanır. En büyük değeri tekrarlamak (iyimser tamamlama) farklı, daha yüksek bir uzaklık ve farklı bir sıra üretir; hangi kuralın kullanıldığı raporda belirtilmelidir.
Tek-ideal ailesiyle karıştırmak. Grey, sezgisel, nötrosofik ve Fermatean bulanık GRA yalnız pozitif ideale bakar ve ağırlıklı toplamla doğrudan bir derece verir. Tereddütlü GRA hem pozitif hem negatif ideale bakar ve bir kapanış oranı (η) verir. Bu iki hesabı karıştırmak farklı bir sıra üretir.
Maliyet kriterinde referansları yer değiştirmemek. "Azı iyi" bir kriterde pozitif ve negatif ideal yer değiştirilmezse referans yanlış uçtan kurulur.
Ayırt edicilik katsayısını hiç sorgulamamak. ρ = 0,5 DecisionMind'ın sabit değeridir; uzaklıkların birbirine yakın olduğu tablolarda bu seçim sonucu etkileyebilir.
Temel ilke şudur:
Tereddütlü GRA'da her kümedeki her değer kendi kaynağını taşımalı, uzunluk eşitleme kötümser kuralla tutarlı yapılmalı ve sonucun iki-ideal bir kapanış oranı olduğu, tek-ideal bir gri ilişki derecesi olmadığı unutulmamalıdır.
Vakalar
Birinci vaka literatür kaynaklıdır: Li ve Wei'nin (2014) makalesindeki işe alım aday seçimi örneği. Bu örnekte önemli bir uyarı vardır: makalenin kendi tablo sonucu ile DecisionMind'ın motorunun ürettiği sonuç, aynı formül zincirinin farklı bir okumasından kaynaklanan bir sıra farkı taşır; bu fark aşağıda açıkça belirtilmiştir. İkinci vaka öğretici bir kurgudur.
1. İşe alım: Üç adayın beş kriterde tereddütlü değerlendirmesi (Li ve Wei, 2014)
Bir kurum, üst düzey bir pozisyon için üç adayı (x1, x2, x3) beş kriterde değerlendiriyor: duygusal denge, sözlü iletişim, kişilik uygunluğu, geçmiş deneyim, özgüven (beşi de çoğu iyi). Dört değerlendirme uzmanının puanları vardır; DecisionMind'ın motoru bu dördün bir temsilcisini (e1) girdi olarak kullanır. Ağırlıklar W=(0,15; 0,20; 0,225; 0,20; 0,225).
| Aday | Duygusal denge | Sözlü iletişim | Kişilik uygunluğu | Geçmiş deneyim | Özgüven |
|---|---|---|---|---|---|
| x1 | {0,6; 0,5} | {0,7; 0,5; 0,3} | {0,7; 0,6; 0,3} | {0,7; 0,5} | {0,8; 0,5} |
| x2 | {0,7; 0,3} | {0,6; 0,3} | {0,7; 0,4; 0,3} | {0,8; 0,4; 0,2} | {0,8; 0,7; 0,3} |
| x3 | {0,7; 0,5; 0,2} | {0,8; 0,7; 0,2} | {0,8; 0,5; 0,3} | {0,7; 0,4} | {0,6; 0,5} |
Yöntem her sütunda kötümser kuralla uzunlukları eşitler, pozitif ve negatif ideali (PIS/NIS) konum konum en büyük ve en küçük değerlerden kurar, hesitant normalize Öklid uzaklığını hesaplar, ρ = 0,5 ile gri ilişki katsayılarına çevirir ve kapanış oranını (η) bulur.
| Aday | Kapanış oranı (η) | Sıra |
|---|---|---|
| x1 | 0,6627 | 1 |
| x3 | 0,6207 | 2 |
| x2 | 0,4829 | 3 |
Sonuç şöyle okunur. x1 ve x3 birbirine yakın (fark 0,042), x2 ise beş kriterin çoğunda diğer ikisinin gerisinde kaldığı için açık farkla sonuncudur.
Kurumun önemli bir tereddüdü var. Li ve Wei'nin (2014) kendi makalesi bu veriyle x3 ≻ x1 ≻ x2 sırasını rapor eder (η ≈ 0,608; 0,566; 0,423). DecisionMind'ın motoru ise manifestin F1-F7 adımlarını (tek temsilci uzmanın HFSA okuması, PIS/NIS, hesitant Öklid uzaklığı, ρ=0,5 gri katsayı) harfiyen uyguladığında x1 ≻ x3 ≻ x2 verir; yalnız x1 ile x3 yer değiştirir, x2 her iki hesapta da sonuncudur. Bu fark, makalenin kendi tablosunun dört uzmanın Shapley bulanık ölçüsüyle bir Choquet integrali kullanmış olabileceğinden kaynaklanıyor gibi görünmektedir; bu ek katman manifestin F adımlarında yoktur. DecisionMind, "literatürden kopma" ilkesi gereği kendi formül zincirine sadık kalmış ve motor-üretimi değerleri esas almıştır.
Kurumun ikinci tereddüdü ağırlıklardadır. Bağımsız Python hesabıyla doğrulandığında, sözlü iletişim ağırlığı 0,20'den 0,55'e çıkarılıp diğer dört kriter buna göre düşürülürse (0,10; 0,55; 0,15; 0,10; 0,10) x3 (0,678) x1'i (0,639) geçer. Yani x1'in önde olması, hem kullanılan aggregasyon yöntemine hem kriter ağırlıklarına duyarlıdır.
Raporda: "DecisionMind'ın motoru, manifestin formül zinciriyle x1'i en yüksek kapanış oranıyla (0,6627) birinci sıraya koymaktadır; kaynak makalenin kendi tablosu ise x3'ü birinci vermektedir ve bu fark muhtemelen makalenin ek bir Choquet-Shapley birleştirme adımı kullanmasından kaynaklanmaktadır. x1 ile x3 arasındaki fark küçüktür (0,042) ve sözlü iletişim kriterinin ağırlığı artırıldığında sıra x3 lehine değişmektedir; bu iki bulgu birlikte okunmalı ve bilimsel incelemeye bırakılmalıdır."
Kaynak: Li, X., & Wei, G. (2014), Journal of Intelligent & Fuzzy Systems, 27(3), s. 1095-1105, §5 (Tablo 1 girdi, dört uzmanın Shapley bulanık ölçüsü, nihai η değerleri). DecisionMind'ın motoru bu girdiyle bağımsız çalıştırılmış; x2'nin son sırada olması iki hesapta da örtüşmüş, x1-x3 sırası örtüşmemiştir. Kapanış oranları ve ağırlık duyarlılığı bu kartın yazarınca Python ile bağımsız hesaplanmış, sonuçlar DecisionMind manifestinin kernel-yeniden-hesaplama kaydıyla birebir örtüşmüştür (bkz. onay notları).
2. Eğitim: Bir vakfın burs adayları arasında akademik potansiyel değerlendirmesi
Bir eğitim vakfı, yurt dışı yüksek lisans bursu için üç adayı dört kriterde değerlendiriyor: akademik başarı seyri, araştırma potansiyeli, dil yeterliliği, referans mektubu gücü (dördü de çoğu iyi). Üç değerlendirme jüri üyesi, adayların akademik başarı seyrini tek bir not yerine öğrencinin son üç dönemki notlarından oluşan bir kümeyle değerlendiriyor; diğer kriterlerde tek bir uzlaşı puanı var.
Yöntem, birden fazla değeri olan akademik başarı kriterinde kötümser kuralla uzunlukları eşitler, pozitif ve negatif ideali kurar, hesitant uzaklığı hesaplar ve kapanış oranlarını bulur. Diyelim ki notları istikrarlı yükselen bir aday, araştırma potansiyelinde en güçlü olmasa da birinci sırada çıktı.
Vakfın tereddüdü şurada. Bu adayın akademik başarı kümesi {0,55; 0,70; 0,85} gibi geniş bir aralığa yayılıyorsa, kötümser eşitleme kuralı diğer adayların tek değerli kriterleriyle karşılaştırılırken bu genişliği bir miktar aşağı çeker. Vakıf, bu adayın son dönem performansının mı yoksa üç dönemlik seyrinin mi karara esas alınacağına karar vermelidir.
Raporda: "Akademik başarı seyri istikrarlı yükselen aday, araştırma potansiyelindeki görece dezavantajına rağmen kapanış oranında birinci çıkmıştır. Bu sonuç, akademik başarı kümesindeki üç dönemin birlikte korunmasından kaynaklanır; yalnız son dönem puanı alınsaydı sıra değişebilirdi."
3. Yapılmaması Gereken
İşe alım örneğinde x1'in "kişilik uygunluğu" kümesini {0,7; 0,6; 0,3} yerine yalnız ortalamasını (0,533) alıp tek bir sayıya indirmek birinci yanlıştır; bu, üç uzmanın görüş farkını siler ve hesitant yapının katkısını yok eder. İkinci yanlış, DecisionMind'ın motor-üretimi sırasını (x1 ≻ x3 ≻ x2) makalenin kendi tablosuymuş gibi sunmak ya da tersini yapmaktır; ikisi ayrı hesap zincirinin sonucudur ve hangisinin kullanıldığı raporda belirtilmelidir. Üçüncü yanlış, kısa bir kümeyi uzunluk eşitlerken en büyük değeri tekrarlamaktır (iyimser tamamlama); DecisionMind kötümser kuralı kullanır ve bu farklı bir uzaklık, farklı bir sıra üretir.
Kaynaklar
Adımların formülleri, ara tabloları ve atıf biçimleri için DecisionMind yöntem sayfası: decisionmind.app/library/hf-gra
Li, X., & Wei, G. (2014). GRA method for multiple criteria group decision making with incomplete weight information under hesitant fuzzy setting. Journal of Intelligent & Fuzzy Systems, 27(3), 1095–1105. DOI: 10.3233/IFS-131073
Torra, V. (2010). Hesitant fuzzy sets. International Journal of Intelligent Systems, 25(6), 529–539. DOI: 10.1002/int.20418
Xia, M., & Xu, Z. (2011). Hesitant fuzzy information aggregation in decision making. International Journal of Approximate Reasoning, 52(3), 395–407. DOI: 10.1016/j.ijar.2010.09.002
Guan, X., Sun, G., Yi, X., & Zhao, J. (2018). Grey relational analysis for hesitant fuzzy sets and its applications to multiattribute decision-making. Mathematical Problems in Engineering, 2018, Article 7436054. DOI: 10.1155/2018/7436054
Deng, J. L. (1989). Introduction to grey system theory. The Journal of Grey System, 1(1), 1–24. (DOI yok)